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/ 19.06.2013
Kerstin Pull

Arbeitsmarktregulierung und Standortwahl. US-amerikanische Unternehmen in Deutschland und Großbritannien

München/Mering: Rainer Hampp Verlag 2003 (International vergleichende Schriften zur Personalökonomie und Arbeitsmarktpolitik 17); 228 S.; 24,80 €; ISBN 3-87988-769-1
Die Verfasserin analysiert die „Standortqualität" (9) Deutschlands auf überzeugende Weise. Im Anschluss an eine Darstellung des derzeitigen Forschungsstandes in Empirie und Theorie entwickelt sie ein Konzept, welches den Einfluss von Arbeitsmarktregulierungen auf Standortentscheidungen abbilden soll. Danach wendet sie dieses Konzept anhand der Frage der Standortentscheidung für Deutschland oder Großbritannien praktisch an. Schließlich rundet sie die Analyse mit einem Vergleich von multinational operierenden US-amerikanischen Großkonzernen ab. Die Argumentation ist durchdacht und entspricht in wesentlichen Teilen der herrschenden Meinung.
Peter Rötzel (PR)
Student, Helmut-Schmidt-Universität Hamburg und FernUniversität Hagen.
Rubrizierung: 2.2622.342 Empfohlene Zitierweise: Peter Rötzel, Rezension zu: Kerstin Pull: Arbeitsmarktregulierung und Standortwahl. München/Mering: 2003, in: Portal für Politikwissenschaft, https://www.pw-portal.de/rezension/20588-arbeitsmarktregulierung-und-standortwahl_24018, veröffentlicht am 01.01.2006. Buch-Nr.: 24018 Rezension drucken
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